- Contract van onbepaalde duur
- Voltijds (38 uur per week)
- Loonschaal B1-B3
- Solliciteer tot en met 20 september 2026
Jouw uitdagingen
- Je voert de regie over het gemeentelijk bos- en natuurlandschap in Oudsbergen en bouwt mee aan een toekomstgericht natuurbeleid.
- Je maakt natuurbeheerplannen op en houdt ze actueel.
- Je trekt je laarzen aan en gaat het veld in. Van de vennen tot de bossen en de houtkanten: je leert elke uitgestrekte hoek van Oudsbergen kennen, en ook de verborgen parels die op geen enkele kaart staan.
- Je vertaalt plannen en ecologische doelstellingen naar concrete beheerwerken op het terrein.
- Je bereidt beheerwerken voor, maakt bestekken op en bewaakt de uitvoering, kwaliteit en voortgang van projecten.
- Je registreert beheermaatregelen en gebruikt GIS-software om resultaten en evoluties te analyseren.
- Je adviseert het bestuur en collega’s over natuur- en wateraspecten, bijvoorbeeld bij ruimtelijke projecten, vergunningsaanvragen en beheerwerken.
- Je werkt mee aan de aanpak van houtkanten, extensief groenbeheer, exoten en plagen zoals Japanse duizendknoop en de eikenprocessierups.
- Je initieert en coördineert natuurontwikkelingsprojecten rond onder meer bosuitbreiding, waardevolle habitats, hemelwaterbeheer en erosiebestrijding.
- Je onderhoudt contacten met partners zoals het Agentschap voor Natuur en Bos (ANB), de Vlaamse Landmaatschappij (VLM), de Vlaamse Milieumaatschappij (VMM) en regionale landschappen.
- Je maakt het natuurbeleid begrijpelijk voor inwoners en verenigingen en draagt zo bij aan het draagvlak voor natuurbeheer.
- Je signaleert kansen en knelpunten op het terrein en denkt mee over een geïntegreerd beleid waarin natuur, milieu en klimaatadaptatie samenkomen.
Jouw talenten
- Je combineert een sterke ecologische kennis met een praktische en projectmatige aanpak.
- Je kunt natuurdoelstellingen vertalen naar concrete acties en kwaliteitsvolle beheermaatregelen.
- Je bent niet bang om buiten te werken en veel verplaatsingen te maken.
- Je werkt zelfstandig, maar zoekt actief de samenwerking op met collega’s en externe partners.
- Je bent analytisch en gebruikt gegevens en ruimtelijke informatie om keuzes te onderbouwen en resultaten op te volgen.
- Je hebt oog voor zowel de grote beleidsdoelstellingen als de praktische realisatie op het terrein.
- Je communiceert helder en kunt complexe natuur- en beheerkwesties begrijpelijk uitleggen aan collega’s, bestuur en inwoners.
- Je bent sterk in plannen en organiseren en bewaakt timing, budget, kwaliteit en afspraken.
- Je bent geïnteresseerd in nieuwe ontwikkelingen en zoekt voortdurend naar manieren om het natuurbeheer te verbeteren.
Neem ook de uitgebreide functiebeschrijving aandachtig door: Functiebeschrijving Deskundige Natuur.pdf 129,9 Kb(pdf)
Wie ben jij?
Je hebt het DNA van Oudsbergen. Jij bent:
- Mensgericht – je bent warm, toegankelijk en denkt mee vanuit het perspectief van de Oudsbergenaar.
- Initiatief – je ziet kansen, neemt verantwoordelijkheid en stuurt jezelf.
- Resultaatgericht – je doet wat je belooft en werkt doelgericht naar resultaten.
- Samenwerker – je zoekt verbinding over diensten heen en versterkt het team.
- Gericht op verbetering – je leert graag bij, omarmt verandering en denkt in oplossingen.
Ons aanbod
- Een voltijds contract (38/38) van onbepaalde duur.
- Een salaris van minimum 3.059,65 euro en maximum 5.155,42 euro bruto in een voltijdse functie op niveau B1–B3.
- Een gunstige verlofregeling van 35 verlofdagen en 14 feestdagen.
- Maaltijdcheques van 7,50 euro.
- Fietsvergoeding van 0,37 euro per kilometer.
- De mogelijkheid om een fiets te leasen.
- Extralegale voordelen via de dienst GSD-V, zoals kortingen op vakanties of pretparken, geboortepremies of tussenkomsten in medische kosten.
- Interne en externe opleidingen om professioneel te blijven groeien.
- Vrijheid en flexibiliteit: met glijtijd organiseer je je werkdag zelf.
- Werk je graag thuis? Dat kan volgens de afspraken binnen jouw dienst.
Voorwaarden
- Je hebt minimum een bachelordiploma of gelijkwaardig.
- Als je geen bachelordiploma hebt, neem je eerst deel aan een capaciteitsproef.
- Je hebt een blanco strafregister.
- Je slaagt in het examenprogramma.
Selectieprocedure
De selectieprocedure bestaat uit twee stappen:
- Een schriftelijke proef op 8 oktober.
- Een mondelinge proef op 27 oktober.
Bij gemeente Oudsbergen kijken we naar competenties en bieden we gelijke kansen aan iedereen, ongeacht leeftijd, geslacht, seksuele geaardheid of etnische afkomst.
Heb je nood aan redelijke aanpassingen tijdens de selectieprocedure? Laat het ons weten bij je kandidatuur, zodat we hier rekening mee kunnen houden.
Heb je vragen? Neem contact op met de personeelsdienst via info@oudsbergen.be.
Solliciteren
Je kan solliciteren voor deze functie tot en met 20 september.